В Тюменской области почти вдвое увеличили количество бюджетных мест в колледжах

За четыре года бюджетные места на программы СПО выросли с 9,5 до 18,5 тысячи, введены новые отраслевые кластеры и отмечается высокий уровень трудоустройства выпускников.

Тюменская область в течение последних четырёх лет увеличила объём бюджетных мест в системе среднего профессионального образования (СПО) почти вдвое - с 9,5 тысячи до 18,5 тысячи. Это стало возможным благодаря реализации федерального проекта «Профессионалитет», направленного на развитие практико-ориентированного обучения.

Расширение образовательной инфраструктуры

  • К уже существующим кластерам - медицинскому, транспортному и машиностроительному - добавлены отраслевые кластеры по направлениям «химия», «сельское хозяйство» и «строительство». Такая модель обучения позволяет студентам максимально приближаться к задачам реальных предприятий.
  • Система СПО Тюменской области сегодня объединяет образовательные учреждения и ведущие предприятия. Колледжи и техникумы региона входят в число лучших в стране.

Высокие показатели трудоустройства

  • После окончания обучения 80 % выпускников находят работу по полученной специальности. Оставшиеся 20 % продолжают обучение в вузах или на других программах.
  • Директор регионального департамента образования и науки, Дина Горковец, отметила, что преподаватели не только передают профессиональные навыки, но и воспитывают ответственность и любовь к делу, что является основой устойчивой экономики региона.

Контекст и динамика

  • На 1 сентября 2026 года в техникумах и колледжах Тюменской области обучались 44,3 тысячи студентов - рост более восьми тысяч по сравнению с предыдущим учебным годом.
  • В рамках экспериментального подхода для выпускников 9-х классов было сокращено количество обязательных экзаменов до двух, что упростило поступление. Кроме того, регион установил рекордное увеличение бюджетных мест - почти на 5 000.
  • На IT‑специальности конкурс достиг 15 человек на бюджетное место в колледжах и до 30 человек - в вузах. В 2026 году бюджетных мест на разных программах было 2 125, тогда как в 2022 году их было 1 607. Система целевого набора также пользуется высоким спросом.

Масштабное расширение бюджетных мест, развитие отраслевых кластеров и высокий уровень трудоустройства выпускников свидетельствуют о том, что система СПО Тюменской области эффективно адаптируется к потребностям рынка труда. Студенты получают современные знания и практические навыки, а регион получает квалифицированные кадры, способные решать реальные производственные задачи.

Источник фото: Komsomolskaya Pravda/Global Look Press

Поделиться записью
Наверх