Новогодний дефицит кадров испытывает, прежде всего, сфера ритейла, в том числе, электронная коммерция. Компаниям, работающим в этом направлении, как никогда, требуются курьеры, сборщики заказов, и прочие должностные лица. Об этом предприятия и сами сообщают, активно распространяя по ТВ-каналам рекламу с предложением работы по перечисленным вакансиям.
Причем, опыт и квалификация для этих вакансий необязательны. А потому обратиться могут все желающие. Тем более, и обязанности не так уж непосильны. В частности, у работников торгового зала — это выкладка товаров, мониторинг их сроков, отслеживание ценников и наличия позиций. В обязанности сборщиков входит не только подготовка интернет-заказов к отправке адресату, но и контроль качества продукции, сроков хранения.
Кроме того, такие вакансии — это удобный график и возможность в канун календарных праздников получить повышенный тариф. Правда, нужно торопиться, поскольку наиболее выгодные предложения быстро разбираются.
Но не спешите сильно радоваться — такая подработка таит в себе «подводные камни».
Например, курьерам придется выполнять свои обязанности, невзирая на погоду. Трудоустройство могут официально не оформить. И для выполнения заказов потребуется физическая выносливость, а еще моральная — ведь контактировать курьер вынужден не только с вежливыми клиентами.
Да и со сборщиком заказов не всё просто. У этой должности есть плюсы, но важно понимать и недостатки. В частности, необходимо повышенное внимание — сборка заказа не должна производиться с ошибками. А, значит, сотрудник находится в постоянном напряжении. Смены не только в праздники, но и в выходные дни, а еще бывают ночные выходы. Добавьте к этому физическую нагрузку: сотрудник много времени проводит на ногах, занимается перемещением товаров.
Мошенники от вас этого не ожидают! Всего 1 простое действие, которое спасет ваши деньги
Поэтому прежде чем говорить конечное «да», руководствуясь только высокой оплатой труда, прикиньте и «минусы» предложения.
