В Тюмени на 38% вырос спрос на рабочих в сфере коммунального хозяйства. Такая тенденция связана с постоянным оттоком трудовых мигрантов из ЖКХ в логистику и сферу обслуживания.
Как сообщили в аналитическом отделе рекрутингового агентства hh.ru, рабочий персонал — одна из самых низкоконкурентных сфер на рынке труда, сейчас на одну вакансию в Тюменской области приходится всего 2,8 активных резюме. В отрасли ЖКХ ситуация усугубляется продолжающимся оттоком трудовых мигрантов в сферу обслуживания и логистику.
В агентстве добавили, что за первый квартал 2024 года в регионе было опубликовано почти 430 вакансий в сфере ЖКХ. Это на 37% больше, чем за аналогичный период прошлого года. В целом сейчас спрос на рабочих оценивается в четыре тысячи вакансий.
