В Тюмени наблюдается рекордный рост зарплат в сфере розничной торговли (ретейл) за последний год. По данным аналитиков «Зарплаты.ру», в феврале зарплаты продавцов-консультантов увеличились на 31% по сравнению с февралём прошлого года и составили 50 тысяч рублей. Эти специалисты остаются наиболее востребованными в отрасли розничной торговли.
На втором и третьем местах по увеличению заработной платы оказались грузчики (их зарплаты повысились на 17%, то есть до 46,8 тыс. руб.), на третьем - директора магазинов, заработок которых вырос на 8% (до 95 тыс. руб.).
Что касается других регионов УрФО, то в Челябинской области зарплата продавцов-консультантов выросла на 44% (до 49,5 тыс. руб.), в Курганской — на 24% (до 44,9 тыс. руб.), а в Свердловской — на 24% (до 47 тыс. руб.).
Основная причина роста зарплат, по словам экспертов, - нехватка персонала. В условиях дефицита кадров компании вынуждены «бороться» за сотрудников, предлагая конкурентоспособные условия. Ретейл традиционно включился в гонку за зарплатами позже других.
Работодатели начали активно размещать вакансии, подразумевающие работу на полдня. Доля таких вакансий выросла с 20% до 42%, и соискатели стали в два раза чаще откликаться на предложения о частичной занятости. Аналитики считают, что вакансии с временной занятостью становятся эффективным инструментом для привлечения новых сотрудников в сфере ретейла, пишет «РБК Тюмень».
